Informes sobre planes de Diess: VW: "Reducir 30.000 puestos de trabajo no es un problema"

Los informes de que el CEO Diess está pensando en recortes radicales de puestos de trabajo están generando incertidumbre en Volkswagen. Ahora la parte superior de VW está reaccionando: no hay planes concretos para tal paso. Sin embargo, hay que lidiar con la competitividad de la planta de Wolfsburg en el futuro.

La alta dirección de Volkswagen ha contrarrestado las especulaciones sobre la posible cancelación de decenas de miles de puestos de trabajo. «Una reducción de 30.000 puestos de trabajo no es un problema», dijo el CEO Herbert Diess después de los informes. según el cual podrían ser inminentes recortes sustanciales, por ejemplo, en la sede en Wolfsburg. No hay planes específicos para esto.

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Según la información de los círculos de la empresa, se dice que se habló de la cifra de 30.000 en una reunión del consejo de supervisión en septiembre. Sin embargo, VW enfatizó que no se trataba de un posible escenario inmediato de inminente pérdida de puestos de trabajo. Sin embargo, es necesario discutir temas como la situación de los costos y la utilización de la capacidad de las ubicaciones de manera intensiva: «No hay duda de que tenemos que lidiar con la competitividad de nuestra planta en Wolfsburg en vista de los nuevos participantes del mercado». Se trata principalmente del rival estadounidense Tesla y su nueva planta alemana cerca de Berlín.

La jefa del comité de empresa de VW, Daniela Cavallo, se dirigió a la fuerza laboral en la intranet: «Los titulares de esta mañana generaron preguntas y, desafortunadamente, algunas preocupaciones para muchos de ustedes». Eliminar 30.000 puestos de trabajo sería «absurdo», escribió. También querían una declaración clara de la empresa sobre este tema.

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